Опубликовано: 22, 02, 2013

Нарушение условий труда рабочих теперь будет наказываться и отслеживаться



К одной из причин исчезновения промышленных кадров причисляется сильное нарушение условий труда, а также отсутствие его охраны. Люди просто не хотели повторять историю родителей, которых не видели неделями, а кто-то и вовсе погибал от промышленных травм.Именно поэтому сейчас государство пытается создать предприятиям иной рейтинг. Ведь сложилась такая теория, что такое упорное развитие гуманитарных специальностей и наук промышленность будет раздавлена и подавлена. То есть нехватка рабочего класса подорвет всю экономику. Только представьте пустующие заводы, которые совсем недавно работали полным ходов. И дело в том, что такая плачевная ситуация складывается не только в России, но и во всем мире в целом.

Для того, чтобы вернуть интерес рабочих к техническим специальностям промышленные предприятия повышают заработные платы, но вот условия труда, как и были, сведены к минимуму так и остались. Нехватка кадров вынуждает людей работать вдвое или втрое раз больше. Это естественно сказывается не только на их состоянии, но и на качестве труда. Но рабочие тоже люди и  совсем недавно мы могли наблюдать крупные забастовки и протесты, когда весь мир узнал о том, что на плечах рабочих лежит неимоверный груз, который равносилен издевательству. На что предприятия просто отвечали, что они выживают, как могут.

Именно по этому скандалу и начала свою работу комиссия по охране труда и по отслеживанию условий труда. Почти год они ходили по различным предприятиям всей России и  искали нарушения, которые могли привести к травме или смерти рабочего.

Как выяснилось в ходе окончания этой проверки, более 80 процентов предприятий не соблюдают необходимые условия для работы. Что привело членов комиссии в ужас. «Такое ощущение, что мы вернулись в феодальное общество с рабовладельческими уклонами, нам еще далеко до постиндустриального общества, а что тогда можно сказать о качестве производимой продукции?»- заявил один из членов комиссии. Но теперь все будет по-другому.

Рабочие были услышаны. Теперь в любом справочнике можно найти телефон поддержки, где человек может выразить свое недовольство в адрес предприятия и соответственно проверка не заставит себя ждать, а в случае обнаружения серьезных отклонений владельца предприятия ждет крупный штраф, а потом и уголовная ответственность.

Displaying 3 комментария
Выскажи свое мнение
  1. Света:

    Многие ли рискнут жаловаться на своего работодателя? Терпеливость и безропотность-зачастую черта наших людей.

  2. Роман:

    Не удивительно, что на многих предприятиях люди работают в ужасных условиях, ведь очень много городов, где единственный комбинат, является градообразующим предприятием, и у людей просто нет альтернативы в выборе места работы.

  3. Борис:

    Все правильно написано, никто не хочет работать на опасном производстве и при этом грубо говоря нищенствовать. Необходимо создать условия труда, в которых бы было нормально работать, также необходимо назначить стабильную, высокую заработную плату.

Оставить комментарий